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Sachbearbeitung Ratsbüro (m/w/d)

  • Stadt Bad Oeynhausen
  • Voll/Teilzeit
  • Publiziert: 10.03.2026
  • Publizierung bis: 07.04.2026
  • Unbefristet
Sachbearbeitung Ratsbüro (m/w/d), 1. BildSachbearbeitung Ratsbüro (m/w/d), 2. Bild

Bei der Stadt Bad Oeynhausen im Stabsbereich I - Bürgermeister-/Ratsbüro - ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende unbefristete Stelle in Vollzeit zu besetzen: 
  • Sachbearbeitung Ratsbüro (m/w/d) 
 
Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 9b TVöD bzw. A 9/A 10 LBesG NRW, LG 2.1.

Das unbefristete Arbeitsverhältnis richtet sich nach den einschlägigen Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) bzw. des Landesbesoldungsgesetzes NRW.
 
Die durchschnittliche wöchentliche Arbeitszeit beträgt in Vollzeit 39 bzw. 41 Wochenstunden.
Die Stelle kann auch von zwei Personen in Teilzeit besetzt werden, wenn diese sich einen Arbeitsplatz teilen. 
 
Die Stelle ist für alle Geschlechter gleichermaßen geeignet. Die Stadt Bad Oeynhausen verfolgt das Prinzip der geschlechterparitätischen Stellenbesetzungen in allen Bereichen der Verwaltung. 
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. 

Die Stadt Bad Oeynhausen schätzt die Vielfalt ihrer Beschäftigten. Aus diesem Grund begrüßen wir Bewerbungen von Menschen unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter und sexueller Identität.

Aufgabenschwerpunkte:

  • Geschäftsstelle des Rates/Ratsbüro 
  • Mitwirkung bei der Betreuung des Rates, Hauptausschusses, Wahlausschusses und Wahlprüfungsausschusses
  • Schriftführung im Rat, Hauptausschuss, Wahlausschuss und Wahlprüfungsausschuss
  • Angelegenheiten des Gemeindeverfassungsrechts und Ortsrecht
  • Bürgerbeteiligungsverfahren
  • Administration Ratsinformationssystem
  • Repräsentative Aufgaben
  • Städtepartnerschaften

Voraussetzungen:

  • Verwaltungsfachwirt/in (ehem. Angestelltenlehrgang II) oder Befähigung für die Laufbahngruppe 2.1 (ehem. g.D.)
  • Organisations- und Koordinationsfähigkeit
  • Eigeninitiative und Fähigkeit zum selbständigen verantwortungsvollen Arbeiten
  • Verantwortungsbereitschaft, Kommunikationsfähigkeit und Konfliktfähigkeit
  • Sicheres und freundliches Auftreten, Belastbarkeit
  • Bereitschaft zu flexibler Arbeitszeit (Sitzungsdienst, Veranstaltungen)
 

Gut zu wissen:

Vorhandene Berufserfahrung zahlt sich durch die Zuordnung in sog. Erfahrungsstufen finanziell aus. Des Weiteren erhalten Sie als tariflich Beschäftigter eine tarifliche Jahressonderzahlung und partizipieren an einem alternativen Entgelt-Anreizsystem. Wir als Arbeitgeber zahlen für Sie in die betriebliche Altersversorgung ein, damit Sie später einmal nicht nur Ihre gesetzliche Altersrente, sondern auch noch eine Betriebsrente erhalten. Unsere Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen haben die Möglichkeit, einen unverzinslichen Kredit für die Beschaffung eines E-Bikes zu erhalten.
Außerdem besteht die Möglichkeit, das Deutschland-Ticket vergünstigt als Jobticket zu erhalten.
Zugang zu Corporate Benefits. 

Nähere Auskünfte erteilen Ihnen:
  • Stefan Niedermowe
  • Teamleiter Personal
  • +49 (0) 5731 14 - 1260
  • Kerstin Vornheder
  • Leiterin Stabsbereich BM-/Ratsbüro
  • +49 (0) 5731 14 - 1014