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Staatlich anerkannte/r Erzieher/innen m/w/d

  • Stadt Bad Oeynhausen
  • Voll/Teilzeit
  • Publiziert: 18.11.2024
  • Publizierung bis: 09.12.2024
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Bei der Stadt Bad Oeynhausensind sind ab sofort folgende bis zum 31.07.2025 befristete Stellen  in Vollzeit und in Teilzeit mit unterschiedlichen Wochenstunden zu besetzen:
 
  •  Staatlich anerkannte/r Erzieher/innen (m/w/d)

Die bis zum 31.07.2025 befristeten Arbeitsverhältnisse richten sich nach den einschlägigen Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst. 
 
Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe S 08a TVöD-SuE.

Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt in Vollzeit 39 Wochenstunden, in Teilzeit je nach Kita 33 bzw. 19,5 Wochenstunden. 

Die Stellen sind für alle Geschlechter gleichermaßen geeignet. Die Stadt Bad Oeynhausen verfolgt das Prinzip der geschlechterparitätischen Stellenbesetzungen in allen Bereichen der Verwaltung. 
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. 
Die Stadt Bad Oeynhausen schätzt die Vielfalt ihrer Beschäftigten. Aus diesem Grund begrüßen wir Bewerbungen von Menschen unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter und sexueller Identität.

Aufgabenschwerpunkte:

  • Förderung und Betreuung frühkindlicher Bildungsprozesse
  • Dokumentation der Lernerfolge
  • Einbringen kreativer Aktivitäten in den Kita-Alltag  

Persönliche Voraussetzungen

  • Abgeschlossene Ausbildung zum/zur staatlich anerkannten/r Erzieher/in
  • Teamfähigkeit, Hilfsbereitschaft, Zuverlässigkeit und Kreativiät
  • Eigenverantwortung und Motivation 
  • Respektvoller und einfühlsamer Umgang mit Kindern, Eltern, Kolleg/innen und Vorgesetzten 
  • Reflexionsvermögen über das eigene Verhalten und die Dynamik in einer Gruppe 
  • Initiative bei der Umsetzung des pädagogischen Konzepts 

Gut zu wissen:

Vorhandene Berufserfahrung zahlt sich durch die Zuordnung in sog. Erfahrungsstufen finanziell aus. Des Weiteren erhalten Sie als tariflich Beschäftigter eine tarifliche Jahressonderzahlung und partizipieren an einem alternativen Entgelt-Anreizsystem. Wir als Arbeitgeber zahlen für Sie in die betriebliche Altersversorgung ein, damit Sie später einmal nicht nur Ihre gesetzliche Altersrente, sondern auch noch eine Betriebsrente erhalten. Unsere Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen haben die Möglichkeit, einen unverzinslichen Kredit für die Beschaffung eines E-Bikes zu erhalten.
Außerdem besteht die Möglichkeit, das Deutschland-Ticket vergünstigt als Jobticket zu erhalten.
Zugang zu Corporate Benefits.
Nähere Auskünfte erteilen Ihnen:
  • Stefan Niedermowe
  • Teamleiter Personal
  • +49 (0) 5731 14 - 1260
  • Petra Scholz
  • Teamleiterin Jugendarbeit
  • +49 (0) 5731 14 - 4200